A prefeita de Campos, Rosinha Garotinho, tem desenvolvido ao longo desses dois anos de governo uma política de valorização do servidor municipal estatutário. Um dos exemplos dessa valorização diz respeito à categoria de professor, bem como os outros profissionais da Educação. O último aumento de 6,51% anunciado pela Secretaria de Administração e Recursos Humanos elevou em mais de 63% o salário de pedagogo no período de dezembro de 2009 a maio de 2011. O profissional que ganhava 1.575,42 vai passar a receber R$ 2.568,72 a partir deste mês.
Os professores da categoria I, com carga horária de 16h, ganhavam em 2009, R$ 1.096,49 e passarão a ganhar R$ 1.535,82. Os professores da categoria I, com carga horária de 20h, ganhavam R$ 1.370,61 e passarão a ganhar R$ 1.919,76. Já os professores da categoria II, com carga horária de 22h, ganhavam R$ 923,67 e passarão a ganhar R$ 1.293,75.
Já os professores da categoria II, com carga horária de 25h, ganhavam R$ 1.024,01 e passarão a ganhar R$ 1434,29. Os professores da categoria II, com carga horária de 35h, de R$ 1731,39 passarão a ganhar R$ 1.941,83. Por fim, os nutricionistas, fonoaudiólogos e psicólogos que ganhavam R$ 2.126,80 em dezembro de 2009, passarão a ganhar em maio de 2011, R$ 2.385,32.
O secretário de Administração e Recursos Humanos explica o porquê dessa valorização do professor. “Dentro da política de valorização do servidor, o Governo Rosinha Garotinho priorizou a carreira do Magistério por ser a base do desenvolvimento humano de um município. Além de estabelecer um plano municipal de identificação, teve início a implantação do Plano de Cargos em março de 2010. Tivemos o enquadramento por tempo de serviço. Atualmente a Secretaria Municipal de Educação está processando os documentos entregues pelos profissionais, visando o enquadramento por titulação desde a pós-graduação, passando pelo Mestrado, Doutorado até o Pós-Doutorado”, informa o secretário.
Fonte: PMCG / Foto: Roberto Jóia
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